月野 連

1:雇用を守る

45歳を過ぎて「頑張る」だけでは評価が上がらなくなる理由 

45歳を過ぎると、努力や頑張りが評価に直結しなくなります。それは能力低下ではなく、評価の仕組みが変わるからです。雇用を守るために知るべき現実を整理します。